新1分間マネジャー―部下を成長させる3つの秘訣 [単行本]

新1分間マネジャー―部下を成長させる3つの秘訣 [単行本] の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  物語を読むだけで「１分間マネジメント」の秘訣が身につき、部下の意欲を引き出すことができる。行動科学と精神医学の研究に基づいた目標の立て方・部下の褒め方・間違いの正し方で抜群の成果を達成する。

• 目次（「BOOK」データベースより）

  第１章　理想のマネジャーはどこにいる？（マネジャー探しの旅
  新１分間マネジャーに出会う）
  第２章　１分間マネジメントの３つの秘訣（第１の秘訣「１分間目標」
  第２の秘訣「１分間称賛」
  本当に成果は出ているのか
  第３の秘訣「１分間修正」）
  第３章　抜群の成果をあげる仕組みとは（新１分間マネジャーに成功の秘密を聞く
  なぜ１分間目標で成果があがるのか
  覚えたての段階では、ほめることが大切
  １分間修正の裏にあるもの）
  第４章　そして、また新１分間マネジャーが生まれた（新１分間マネジャーのゲームプラン
  あなた自身への贈り物
  ほかのみなさんへの贈り物）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  ブランチャード,ケン(ブランチャード,ケン／Blanchard,Ken)
  世界で最も影響力のあるリーダーシップの権威の一人。１９７９年に妻のマージーとケン・ブランチャード社を創業、国際的な経営コンサルティング・研修を展開。現在は同社のＣＳＯ（Ｃｈｉｅｆ　Ｓｐｉｒｉｔｕａｌ　Ｏｆｆｉｃｅｒ、最高精神責任者）を務める
  
  ジョンソン,スペンサー(ジョンソン,スペンサー／Johnson,Spencer)
  医学博士で、心理学者。さまざまな大学や研究機関の顧問をつとめ、功績が認められてハーバード・ビジネス・スクールの名誉会員
  
  金井 壽宏(カナイ トシヒロ)
  神戸大学大学院経営学研究科教授。京都大学教育学部卒業、神戸大学大学院経営学研究科博士前期課程修了、マサチューセッツ工科大学でＰｈ．Ｄ．、神戸大学で博士（経営学）を取得。モティベーション、リーダーシップ、キャリアなど、組織における人間行動の心理学的・社会学的側面を研究している
  
  田辺 希久子(タナベ キクコ)
  東京教育大学卒業。青山学院大学大学院国際政治経済学研究科修士課程修了。翻訳家。神戸女学院大学教授

新1分間マネジャー―部下を成長させる3つの秘訣 [単行本] の商品スペック