異文化理解の問題地図 ~「で、どこから変える?」グローバル化できない職場のマネジメント [単行本]
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異文化理解の問題地図 ~「で、どこから変える?」グローバル化できない職場のマネジメント [単行本]

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出版社:技術評論社
販売開始日: 2019/03/08
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異文化理解の問題地図 ~「で、どこから変える?」グローバル化できない職場のマネジメント の 商品概要

  • 要旨(「BOOK」データベースより)

    「言ったことをやってくれない」「自分のことしか考えない」「突然辞める」日本の“常識”は通用しない、じゃあどうすりゃイイんですか?!受けとめる側の捉え方しだいで外国人材をめぐる問題の本質やレベルはいかようにも変わります。
  • 目次(「BOOK」データベースより)

    1丁目 指示が正しく伝わらない
    2丁目 主張だらけ
    3丁目 チームワーク不全
    4丁目 空気を読めない
    5丁目 自信過剰
    6丁目 すぐに辞める
  • 著者紹介(「BOOK著者紹介情報」より)(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

    千葉 祐大(チバ ユウダイ)
    外国人材コンサルタント。一般社団法人キャリアマネジメント研究所代表理事。1970年生まれ。花王株式会社に12年間勤務。2002年に香港の同社現地法人に駐在し、2006年に外国人材関連のコンサルタントとして独立。異文化対応に悩むビジネスパーソンに、価値観の違う相手とのコミュニケーション法を指導するコンサルティング業務を始める。並行して大学、専門学校で非常勤講師の仕事を始め、多くの外国人留学生を指導。全国にクライアントを抱え、企業研修講師としても年間50回以上登壇している

異文化理解の問題地図 ~「で、どこから変える?」グローバル化できない職場のマネジメント の商品スペック

商品仕様
出版社名:技術評論社
著者名:千葉 祐大(著)
発行年月日:2019/03/21
ISBN-10:4297104156
ISBN-13:9784297104153
判型:B6
対象:一般
発行形態:単行本
内容:社会
ページ数:189ページ
縦:19cm
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