実践!1on1ミーティング(日経文庫) [新書]
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出版社:日本経済新聞社
販売開始日: 2021/03/17
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実践!1on1ミーティング(日経文庫) [新書] の 商品概要

  • 要旨(「BOOK」データベースより)

    リモートでも対面でもたった15分で部下がグッとくるコミュニケーション。接し方を変えればうまくいく。
  • 目次

    序 章 あなたは悪くない。ただ、接する方向性を変えればうまくいく

    第1章 1on1ミーティングとは

    第2章 自律型人財が育つコーチングと、3つのフェーズ

    第3章 第1フェーズ:心から安心して本音を話し合える関係性を構築する--1 あり方編

    第4章 第1フェーズ:心から安心して本音を話し合える関係性を構築する--2 ソーシャルスタイル編

    第5章 第1フェーズ:心から安心して本音を話し合える関係性を構築する--3 アクション編

    第6章 第2フェーズ:メンバーからできる感とモチベーションを引き出す関わり方

    第7章 第3フェーズ:メンバーが気づき、自らチャレンジするコーチング

    第8章 鏡としてのフィードバックと、選択肢としてのティーチング

    第9章 モチベーションを引き出すとは、生命力を引き出すこと
  • 出版社からのコメント

    リモートワーク時代。部下とのコミュニケーションは大丈夫? 気持ちよく“部下を応援する”1on1ミーティングの実践手法を解説。
  • 内容紹介

            気持ちが分からない 心を開いてもらえない
    リモートワーク時代、懸命にがんばっているからこそ部下と衝突してしまうマネジャーが、
              気持ちよく“部下を応援する”方法

     自らの業務・ノルマを抱えながら部門を預かるマネジャーのほとんどは、「部下とのコミュニケーション時間が十分取れない」「考えていることが分からない」「ハラスメントが恐い」など、信頼関係の構築に悩みを抱えている。「働き方改革」の時代には最早、昭和の「飲みニケ―ション」も通用しない。さらにはリモートワークも定着し、これまで以上に部下とのコミュニケーション、チームのマネジメントに大いにストレスを感じているはずだ。

     そこで注目されるのが1on1ミーティングである。上司と部下が定期的に1対1で対話をし、相互のコミュニケーションを高めるもの。自由に話し合うことで、部下が目指すキャリア、抱える悩みを把握し、そのサポートを通じ自立と成長を促す手法だ。
     ただ、評価者である上司から部下への一方的なコミュニケーションになりがちな人事面談や目標管理面談と変わらないケースが多く、効果が出ていないのが現状といえる。

     本書は、多くの研修実績を持つ筆者が、永続的な企業の発展に繋がる1on1ミーティングの本質や具体的な方法を解説するもの。理屈ややり方(技術・段取り・質問の仕方)ではなく、実践から導き出したあり方(気持ち・信頼・人間力)の問題を重視し、精神論ではなく具体的な方法論に落とし込んだ、まさに悩めるマネジャーに向けた一冊である。
  • 著者紹介(「BOOK著者紹介情報」より)(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

    本田 賢広(ホンダ タカヒロ)
    (株)セブンフォールド・ブリス代表取締役。エグゼクティブコーチ、企業研修講師。1994年、東京大学工学部卒、三菱銀行(現三菱UFJ銀行)入行。外資系生命保険会社などを経て、2012年、(株)セブンフォールド・ブリスを設立。グロービス経営大学院MBA。国際コーチ連盟認定プロフェッショナルコーチ
  • 著者について

    本田 賢広 (ホンダ タカヒロ)
    ビジネスコーチ(株)パートナーエグゼクティブコーチ。(株)セブンフォールド・ブリス代表取締役。国際コーチ連盟認定プロフェッショナルコーチ。
    1994年、東京大学工学部卒、三菱銀行(現三菱UFJ銀行)入行。外資系生保などを経て、2012年、(株)セブンフォールド・ブリスを設立。17年7月、ビジネスコーチ(株)パートナーエグゼクティブコーチ就任。グロービス経営大学院MBA。エグゼクティブコーチとしてのセッション時間は2,000時間超。メガバンク、大手生保、大手IT企業、製薬メーカーなど向け研修の延べ登壇回数は1,500回を超える。

実践!1on1ミーティング(日経文庫) [新書] の商品スペック

商品仕様
出版社名:日経BP/日本経済新聞出版本部
著者名:本田 賢広(著)
発行年月日:2021/03/15
ISBN-10:4532114349
ISBN-13:9784532114343
判型:新書
発売社名:日経BPマーケティング
対象:教養
発行形態:新書
内容:経営
言語:日本語
ページ数:271ページ
縦:18cm
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